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让“助学”与“育人”相辉映
发布日期:2018-08-29    作者:雷江花    
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“不让一个职工子女因贫困上不起学”,这是龙钢公司工会历年金秋助学活动宗旨。近年来,轧钢厂工会通过认真布署、调查摸底、规范程序、加大宣传等力助困难职工子女完成学业,并将金秋助学逐步发展为全面关注困难职工子女成长成才机制,实现“助学”与“育人”相辉映的体制。

贫困帮扶,“助”力当先。

让“助学”与“育人”相辉映

今年以来,轧钢厂工会通过大力宣传,层层把关,着力推动形成以公司党委领导、工会支持,分厂工会协同的助学格局,从根本上帮助困难学子顺利完成学业,助推困难职工解困脱困局面。自今年七月以来,轧钢厂工会已着手推进困难职工子女升学摸底工作,通过先建档后帮扶,先提交资料登记建档,再对各基层上报的助学资料,录取信息等认真审核把关,严格按照阶梯、档次及资助标准进行依档施助,做到困难职工子女就学情况清、家庭住址清、联系电话清,确保应资助的学生无遗漏。截止八月中旬,轧钢厂工会共向公司上报关爱助学30人,助学对象从全日制普通高等院校学生向中高等职业院校、技工学校、职业高中拓展,共需发放助学金23000元。

一帮到底,“工”味十足。

让“助学”与“育人”相辉映

  近年来,公司工会逐步完善金秋助学体制,轧钢厂工会高度重视,今年八月累计迎接30余名贫困大学生到轧钢厂棒线进行参观,使得大学生近距离体验生产一线工作的不易,希望广大学子能够奋发图强,用知识回馈社会给予他们的希望。基层工会还组织开展“劳动精神伴你成长”的困难职工交流会,通过传达公司党委、公司工会金秋助学活动精神,借助劳模讲生活、讲工作,职工讲心得、讲理想,将侧重关心职工物质帮扶转向精神帮扶,全面关注困难学子成长成才需求。实现资助与育人的有机结合。

“受助一人,成长一人;就业一人,脱贫一户。”龙钢公司党委、工会始终以关心、关爱职工生活为出发点,从根本上阻断贫困代际传递,实现精准帮助困难职工脱贫目标,实现建设美丽幸福新诸侯快讯的美好蓝图。(龙钢公司轧钢厂 雷江花)